赌酒要账,用工制度二元化的悲哀

2016/10/29 17:18:44点击:
   近日,河南农民工张百春讨薪遭刁难,包工头称“喝一杯酒给20块”,为此张百春不得不赌酒要账,然而几杯白酒下肚,工钱没到手,小张醉倒在地,还进了医院。 
     讨薪难并不是新近出现的事情,似乎产生雇佣关系之始,就在雇工与老板之间出现这种形式的敌对。欠薪与讨薪作为一种相生相克的关系存在至今,各种故事因其发生,各色人等置身其中,若是有心,说不定能串起一部另类的文化史,总而言之好不热闹。我国酒文化异常发达,大凡婚丧嫁娶,是要摆上几桌遍请亲朋故旧,喝一喝的;高兴的时候小酌几杯以助兴,烦恼的时候狂饮几盅一醉解千愁,至于赌酒要账,也是有的,《煎饼侠》中的大鹏为了顺利拿到劳务费用喝趴了自己的桥段就让不少观众落下了眼泪。
     诚然,每年为了让更多的农民工兄弟有尊严地及时拿到应得的工钱,各地都做了这样那样的努力,在一定程度而言,这些努力让农民工讨薪难的问题有了一些缓解,但是仍有一些农民工不得不为讨薪放弃尊严,忍受折辱。
     用一句“放之四海则皆准”的套话,出现这些现象的原因自然是多方面的。然而,笔者以为最大原因在于用工制度的二元化。此制度下,一元的劳动关系为资方和员工,另一元的劳动关系为资方和农民工(临时工)。前一种劳动关系己进入了五险一金的规范轨道,后一种却还呈现着野蛮生长状态,甚至丛林法则橫行其间,被侮辱和被损害的事儿不胜枚举。
     市场经济发展初期,农民工为工业、服务业的发展提供了大量劳动力资源,从某些方面而言,正是因为这些廉价的能轻易获得的人力资源充实着各个经济环节,成就了一批劳动密集型产业,使得我们的经济发展速度相当可观。因而,不可否认,可操作性极强的“后一种劳动关系”因其粗放简单能在较短时间积聚大规模劳动力,曾为推动经济高速增长提供了某些程度的便利。但是,我们要看到时值今日,“头痛医头,脚痛医脚”的改良思维并不能根治农民工讨薪难问题,我们必须推动发展规范的劳动关系,打破旧有的用工制度二元化,采用健康的可持续的制度保障农民兄弟的薪资权益,让农民工这个词成为历史,也许这才是解决讨薪难的良策。